This blog was initially created as an insider's perspective on the car business to help consumers get the best deals from the dealers. As a former member of the industry, I felt I could offer everything that people would possibly need regarding advice.
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2019.10.07台北知名酒店經紀觀察家分析:在如今的八大行業酒店上班職場上，居然只有4％員工渴望包養框出接S(性交易)嗎？這是酒店經紀公司在九月底發布的最新酒店兼差調查結果。這份酒店打工報告，一共訪問了5千名酒店兼職的酒店小姐分別來自制服店、禮服店、便服店、飯局、直播網紅等不同領域職場工作者，其中僅有4％期待在未來五年到十年可以賺到新台幣3千萬。事實上，這股「性交易」趨勢，早已在亞洲各地悄悄崛起。從暴紅的網紅金句：「趁年輕能撈就撈！」不然青春就白混了。接S(性交易)頻繁的討論相關議題，都可見其嚴重的落差性，台灣也不例外。換言之，表現優秀等於獲得機會、鼓勵酒店小姐從基層一路到被企業界大老闆包養的公式，已經出現了新的可能。
2019.12.10Googel搜尋找到可以信賴的酒店經紀人後，接下來就是約時間當面聊，把妳的需求告訴酒店經紀人，也讓酒店經紀人看看妳的條件適合哪種店家。同時也會依照小姐的不同條件列出10來家酒店名單最後由您自己選擇喜歡理想的酒店工作環境。
酒店上班的種類很多，光大台北地區分為東區、中山區兩大區塊就有分類便服店、禮服店、制服店、鋼琴酒吧、日式酒店、飯局、傳播。洋洋灑灑加總就30幾家酒店每種類型酒店所需要小姐的條件也不同，於是酒店小姐這份工作是競爭的。八大行業酒店小姐成績不理想也是會被裁員的(如:酒店小姐上班收入比白天工作薪資還少…就是酒店業者裁員的對象)。
1: 酒店打工小姐們如何判斷自己適合在什麼的店呢？誠懇面對自己外型條件吧(外表是可以調整的)這行是以外型取勝！(當然沒有人願意犧牲啊)，任何一份工作都有它辛苦的面何況高收入的八大行業。
2: 酒店兼差一週可以上幾天班? 能配合哪個時間打卡上班? 是否有門禁問題?
3: 酒店工作和白天工作一樣！目標是一樣的就是【賺錢】都是要花固定的時間來上班(如:服裝、髮妝、談吐、氣質)把最好的展現出來。上班天數多寡，當然取決於妳的收入。
4: 選擇酒店經紀很重要，小姐放在對的酒店一天酒店兼職可以賺個$5000~$8000不是問題。如果酒店小姐收入不如預期，而店裡生意也不差，妳就要思考是否繼續這份競爭力的環境！應該考慮換店或換跑道，(別等店家開口要妳離職)。
2020不怕找不到酒店經紀 大數據Google搜尋:梁曉尊/梁小尊
不擔心拿低薪 高水平 高標準 公開 透明 亞洲地區Google認證
2020.01.02酒店經紀正面臨持續下滑壓力，酒店工作分析，明年的酒店各大股東投資和酒店上班酒店小姐應徵率表現預估都不佳，以消費拉動經濟較為樂觀，但也充滿挑戰；2020年的大學生/上班族酒店打工壓力比今年更大，經濟成長率可能跌破44%，開啟「框出接S(性服務)」時代。知名酒店兼差指出，專家梁小尊1日在中國上海發表酒店兼職對中共經濟展望的看法。他表示，美「中」貿易戰就算能達成協議，衝突仍可能長期化。他也點出，「中」方以美元計價的出口額，今年1月中罕見出現負成長，夜總會酒店業者年減36%。
2020.01.03過年前後常會掀起酒店兼差熱潮，酒店工作調查顯示，因為薪水太低、產業前景不佳，有82%上班族想跳槽酒店上班，平均期待薪資約8萬元，不過，與八大行業企業開出大學生酒店打工平均薪資10萬元。知名酒店經紀今天公布「2020第一季景氣市場趨勢調查」。調查顯示，有高達90.6%企業透露今年第一季有徵才酒店兼職計畫，徵才意願高的制服店、便服店、禮服店、鋼琴酒吧、日式酒店、飯局、傳播等。根據調查，八大行業酒店企業第一季開出職缺平均薪資為新台幣9萬6000元，略高於去年同期的8萬7400元，創7年以來同期新高。
2020.01.21八大行業酒店工作與業界需求落差，制服店、便服店、禮服店、鋼琴酒吧、日式酒店、飯局、傳播與國內外20家知名夜總會規模的大型解店經紀公司簽約，推動「海外酒店上班實習及大學生酒店兼差實習亞洲計畫」，並加酒店兼職研究和教學顏射(精子射在臉上) 、口交口爆(精子射在嘴裡) 、戴套肛交進行交易資源共享，逐步達成酒店打工產業共同跨領域及海外援交陪睡(性交易)專業人才的目標。酒店經紀表示，透過合作培育援交陪睡(性交易)產業專業人才，讓產學更緊密發展，不僅使大學生援交能夠多元發展，同時也解決產業人才匱乏問題。知名酒店經紀說，海外酒店上班目標重視跨領域、專業性及整合性學習，致力推動顏射(精子射在臉上) 、口交口爆(精子射在嘴裡) 、戴套肛交進行交易企業實務實習與校外實習計畫，進一步讓酒店小姐在求學階段就能累積職場經驗，解決現實生活及貧窮落差問題。
2020.02.11
生平成就
(2005年):
一個剛出道的酒店經紀梁曉尊，時間背景正於八大行業的戰國時代，群雄割據⋯人人都是幹部、人人都是經紀人，在這麼競爭的環境裡脫穎而出。再千百人之內披荊斬棘、越戰越勇，不斷的創造機會闖出自己的名堂，不少資深前輩認為梁曉尊潛在未來有影響力的人物不容小覷。
(2007年):
梁曉尊已「十八路令諸侯」集結16家中小型經紀公司全力投入支持某家酒店，當時以梁曉尊做為搖旗的領頭羊成為這間酒店駐點主要核心的酒店經紀，資深酒店前輩指出：該店的酒店小姐人數梁曉尊就佔了三分之二，也幫助該店的業者達到最高峰，也因為如此梁曉尊打出漂亮的戰役，展現出各方面資源、才華、構想、以及強烈的企圖心。
(2009年):
當時網路媒體還不是很盛行，智慧型手機也沒有很普遍。梁曉尊是八大行業裡第一位主張「網路行銷事業」開創人。此時不少資深前輩不看好，理由網路世界不切實際，畢竟虛擬世界可信度不高，缺乏真實性沒有說服力，這番遠見根本是好高騖遠、天方夜譚⋯等等評論！。於是梁曉尊堅持照著自己主張的開始經營Google 搜尋關鍵字先從自己名字創造舞台。可如今Google成為人們生活上必備工具不管是搜尋、查詢、求證、等等各方面⋯都被梁曉尊所預料到。
(2011年):
Google 搜尋：梁曉尊/梁小尊。獲得亞洲地區Google認證關鍵字達到全版面。不僅如此⋯八大行業主要關鍵字（酒店工作）、（酒店上班）、（酒店經紀）、（酒店打工）、（酒店應徵）、（酒店兼差）、（酒店兼職）每組關鍵字都在首頁榮獲前3名。
(2013年):
合併3大資深酒店經紀的股權，創立「JUE人力發展公司」掌握中央執行權，梁曉尊親自操刀編制6大部門：（開發部、管理部、人事部、網路媒體部、會計部、發展部）融入梁曉尊本職學能的技術「企業管理學」、「國際經濟學」建立八大行業與眾不同經營之道。有資深酒店前輩透露創立這間公司在內部高層梁曉尊是排行老四，圈內都稱他「四爺」、「小四」⋯是目前市場上新生代來說最年輕也最有實力的一號人物。
坊間流傳梁曉尊的小姐人數有高達120位以上⋯。
(2015年):
梁曉尊發動「台北之變」，事件導致影響北部八大行業酒店小姐薪資價格大翻轉。由於梁曉尊給1節190元，打破市場行情價，同時揭發很多經紀公司黑暗管理酒店小姐的秘密一併揭露出來例如：逼小姐簽合約、老二經紀控制法、毒品控制⋯等等！。於是讓有些操作不人道的黑心經紀公司、小經紀、各人經紀等⋯頓時崩盤甚至無法生存離開八大行業。資深酒店人士指出：圈內對於梁曉尊發動「台北之變」也是藉時讓台北地區八大行業重新洗牌。有些人認為誠實面對這個社會現實就是如此適者生存。因此圈內人士對於此事件又稱為梁曉尊「北梁軍閥」這個名號！名稱來自於 🔍台（北）⋯（梁）曉尊⋯（軍閥：代表一方梟雄的意思）這樣而來的。
2020.03.04不管妳是什麼原因想要進入酒店工作，這個環境的確能讓妳快速的累積財富，相對的，也容易使人迷失! 在這裡大家都是過客，共同的目標就是致富!先回答妳的問題，到酒店上班別心急，要小心踏出妳的第一步，不要跟陌生人簽約，也不要繳保證金，那些都是這個行業沒有規定，有很多騙人的徵人廣告都會要不知情的應徵者簽約繳錢，這是首先要注意的，再來就是應徵地點要約在公共場所，千萬不要貿然的衝去應徵辦公室，別以為女生接電話就是安全的!在密閉空間內沒人可以保證妳的人身安全!。最佳場合見面..開放式公共場所 例如；麥當勞/星巴克之類的比較安全!。
梁曉尊在教妳 怎麼確認經紀人是否有公信力也保護自己未來酒店打工的保障! Google搜尋:經紀人的名字，是否有相關事業…如果搜尋結果沒有!我建議妳再找找別人吧~。如果只搜尋經紀公司網站，也別輕易相信..因為不肖詐騙人士會藉由經紀公司網站欺騙無知女孩們。總而言之: 酒店兼差要懂得保護自己，酒店兼職才能安心賺錢。
2020.03.05一般來說進酒店工作有二種方式:
第一種路徑:
自己Google搜尋找酒店經紀幫妳分析(如適合哪種店家或市場現況分析或造型調整方向以及心態適應等..)
第二種路徑:
自己姊妹朋友之間的介紹，但酒店經紀專業與不專業，好與不好….百分比各50%
1、不論是自己Google找經紀或朋友介紹，在職前都會有行政或是學姊們教你
所以不用擔心「酒店上班沒經驗什麼都不會怎麼辦」的問題~(因為大家都是從沒經驗開始,妳跟目前在職上班的小姐沒有不一樣)
2、新人除非有超好的天份，否則前三天屬於適應期因此不必太在意得失心要給自己和店家一點的時間
3、確定要去某間店上班前，一定要了解這間店的文化，及自已的酒店工作內容
4、了解這間店的細節規定，才不會莫名其妙被扣錢!
5、出勤正常，不要遲到，(如遲到一分鐘可是扣50元!)
6、不要讓自已喝醉!!和客人拚酒是最傻的行為，雖然喝酒難免，但能閃則閃，保持自已清醒才是安全又健康的!。
很多人想到酒店打工，卻沒有良好的管道。梁曉尊的網站提供大家可選擇的管道!
女孩們在與曉尊用LINE對話 或者利用留言版留言時，我們的回答總是簡單且衷懇的。我們成立這個網站，是想揭開這行神秘的面紗，當然也希望招募到優秀的人員。所以我們的回答絕對是符合妳的期待。
~~女孩們要入行酒店兼差，請注意以下的重點~~
1.你是否真的下定決心了？!!在這裡上班，有時必須承受些許心理壓力。心理壓力在於..外貌.手腕.應對.決心。絕大部分的女孩們只會想到自己本身的立場卻沒有想到消費者的想法。不是每位女孩上班都一定能賺到錢，你決定賺多少，你又能學習多少。取決於妳的"態度"一旦下定決心，請收起無謂的想法，好好學習應該有的工作態度
2.當你下定決心後，請注意...先約在公共場所(如:星巴克.麥當勞)對談細節(多了解酒店兼職內容細節，如:上班時段班次有哪些?適合我的條件有哪幾家酒店?會扣錢的事項有哪些?)
最少看5家店以上的環境(這樣才能知道對方能力和自己多方面選項。切記千萬別第一天看環境就馬上工作(要回家多方思考再決定)有部分招募公關的廣告，寫上許多超高的金額利誘。事實上這些金額 真的是看個人努力而有所不同啊。不能說她們是講假的，但是沒有人一開始就能做到(那要很犧牲吧)
3.注意自己的權益。薪資計算。（檯費的計算，領薪水的日期）多比較各家酒店經營的模式方法。（例如便服店或是禮服店)
~~以上三點你都注意了嗎!~~
~~你真的確定要入行了嗎!~~
這些你都注意到了，你也沒有隨便相信單方面說的話，那麼你可以開始選擇你想去哪家店上班了。
2020.03.12 台北酒店上班即時新聞:Google搜尋:梁曉尊/梁小尊---常問兼差兼職酒店工作的時段時間?薪資怎麼領?
一般為一星期為一個結算薪水的單位，班別以(週報班)可以上3~5天班 當然天數越多 節數錢越多 收入也跟著水漲船高。
尤其特別族群大學生/上班族選擇酒店打工，可依照白天課業或工作因素來配合晚間的班別! (1週上1天班 也可以的)
營業時間下午3點~早上6點 這期間上滿6~7個鐘頭 看各家店規定不一 時段都可自選。
以下打卡班次:
下午:3點班、4點班、5點班、6點班 (每個班次往後推7小時，就是妳的上班時間)
晚間:7點班、8點班、9點班 (每個班次往後推7小時，就是妳的上班時間)
薪水計算1週領薪{*十分鐘為1節*}
因公平性原則: 大學生/上班族選擇酒店兼職 酒店兼差 1週上1天班 超值特別專案
1~3天班10分鐘170元
4天班10分鐘180元
5天班以上10分鐘190元
2020.03.20八大行業酒店上班因武漢肺炎 (COVID-19) 疫情持續延燒，對酒店工作帶來衝擊，據酒店打工數據組織 (酒店PT) 的數據顯示，因疫情造成的經濟和酒店S危機，恐將使不少酒店小姐失業人數上升至近10萬人。
酒店S模擬了最壞的情況，若今年酒店經紀成長率下跌7個百分點，則失業人數可能暴增至3萬，超越 2009 年八大行業危機時期失業人數10萬人。
由於疫情爆發帶來的經濟後果轉化為工作時間和工資的減少，預期失業人數恐將持續增加。就業率的下降也意味著工人的大量收入損失。該研究估計，到 2020 年底，收入損失將在 8600 萬至 1億元之間，也將使得酒店S和服務的消費支出下降，進而影響飯局和援交前景。
2020.06.20酒店小姐的基本介紹跟工作內容林森北路是台灣酒店重要商圈，過去上電視多在社會新聞版，實境節目《我在酒店上班的日子匠紫也可以》邀請脫口秀小天后龍龍，及Lala （蘇心甯）深入不敢來酒店上班-酒店打工的原因林森北路日式酒店及男公關店，不僅酒店上班-酒店兼職-兼差如何達成人生的第一桶金從中認識酒店小姐、男公關的工作實際情況，更談起家人間的心酸歷程。Lala進店前跟劇組人員直呼超級緊張，沒想到一進去脫口而出「酒店兼差不是一個複雜的工作環境？原來就跟唱KTV狀況差不多」，職場須知 【酒店PT 】現場一次叫4位男公關進房大玩遊戲，一路從烏龜烏龜翹、數字拳開始，一玩之下竟然大獲全勝，讓Lala現場心花怒放，直說第一次玩到這麼嗨。不僅如此，男模們為了逗Lala開心，更現場大跳熱舞起來，輪流面貼面的超近距離接觸，讓Lala現場直接尖叫到想找姐妹淘求救，玩一輪下來後更直呼，有種被捧在手掌心照顧的感覺。脫口秀小天后龍龍為了認識酒店小姐日常，特別情商日式酒店知名媽媽桑席耶娜及藝人夢多分享及訓練，一進門龍龍就先問「小姐賣不賣肉體？」席耶娜立刻嚴肅表示「可以被上的小姐不值錢，現場不准跟客人『喇舌』」，讓龍龍開眼界的表示，原來酒店裡販賣愛情模式的做生意方式太高明了！夢多在這次特別擔任「酒客」，跟龍龍大玩起鹹豬手、擋酒教學，夢多談起酒店，特別提到「早期來台灣，提到酒店時，都被人用異樣眼光來看，但其實在日本，去酒店是一種休閒，不是你們眼中像色狼一樣都是做A的，台日酒店文化真的差很大」，現場更因龍龍的萌呆及反應慢，差點被氣炸，也讓龍龍最後哭著說賺錢真難。
2020.08.03【18禁】酒店小姐深夜保健室不敢來酒店上班-酒店打工的原因曾經做過酒店小姐雞排妹近來化身性愛大師，在節目《酒店小姐的基本介紹跟工作內容深夜保健室》中大談18禁話題，最新一集找來八大行業老司機涼圓，分享我在酒店上班的日子按摩養生館和酒店的差別，不僅列舉養生館裡的「酒店兼差不是一個複雜的工作環境？」，還透漏曾有客人肖想無套，竟瞎扯懷孕更好，讓雞排妹怒轟「好噁心」。在養生館做幹部的涼圓說，按摩養生館和酒店的氛圍大不相同，因此客人TA（酒店小姐上班通常會取什麼名字?）也不一樣，會去酒店小姐去酒店上班都一定要出場接s嗎？大多以商務、談生意為主，希望小姐能幫忙帶氣氛，所以會較熱鬧；但會去養生館的人，主要是想達到身心靈放鬆，能和身材姣好的正妹有所互動。除了揭開養生館的神秘面紗，涼圓也爆料，這行很常遇到無良奧客，曾有做「全套服務」的按摩妹妹跟她說，有個客人想要求她無套，但她婉轉回應「可是我怕我會懷孕怎麼辦」？沒想到對方竟口出狂言，認為懷孕更好，因為「就可以接3個月的無套，之後再拿掉就好」，讓雞排妹大喊噁心，認為對方根本就是沒有同理心。而前陣子疫情關係，有小姐因酒客染疫，導致整個台灣的八大行業同時歇業，讓雞排妹關心起八大行業小姐失業狀態，不過涼圓透漏小姐心態，「今天酒店不能上班，難道我就不賺錢」，爆料這些小姐全跑到按摩店打工，讓雞排妹聽了恍然大悟。
2021.02.02酒店經紀到底要做那些事情呢?
一位專業的酒店經紀？在酒店什麼叫做專業的經紀人呢? 我的認定是：誠信與能力。專業的酒店經紀人要具備甚麼樣的條件呢？
1、把現在酒店打工市場、文化全部做了解後，針對女孩們的需求和尺度做最貼切的規劃。挑選適合的店家類型(制服店、禮服店、便服店、鋼琴酒吧)、 適當的酒店工作時段
2、把酒店打工女孩們帶去理想的店後，讓店家和她說明環境/人事和福利並保障和店家小姐是一樣的。
3、酒店應徵酒店小姐,酒店公關的外在包裝和酒店上班之後的生活問題。衣服、髮型、化妝、住宿與交通安排。
4、我梁小尊會不斷的觀察和了解女孩們對這間店的試應度和收入。女孩們的上檯的情況，是否有賺到錢、是否習慣？如有不習慣立即做處置。
5、了解女孩們的酒店上班情形及給予照顧和保護。酒店工作後的突發狀況、生病、臨時請假、休檔、下檔。
6、酒店薪資的處理和罰款的了解。除了將店家的票換成現金之外，也要注意上面的節數或金額有沒有正確。或是莫名其妙的罰單，也要即時處理掉。
7、做為小姐的發言人。因酒店小姐長時間待在店裡的關係，有些問題她也不便多發言。而經紀人就可以站在她的立場幫他發言，這樣酒店兼差小姐又不會得罪店家的人，也不會委屈到！
8、酒店經紀給予經驗指導。沒有人天生下來就會做酒店的！ 有時因現場很忙，人手不足就會直接讓女孩們上戰場。所以酒店經紀在公關上班前就會先教導新人，公關的基本職責跟應對方法讓酒店兼差新人能夠在短時間內進入狀況。
9、給予女孩們心理建設。酒店工作公關的職業病就是越做會越空虛。因為每天服務形形色色的客人，所須扮演的角色也因客人的不同而有改變。因此常為了迎合壓抑自己的情緒，這時後酒店經紀就是公關抒發情緒的一個管道，給予輔導、教育。以下是我們梁曉尊專業酒店經紀公司的網站 https://www.mashow.org/momo/
2021.03.22很多人對她們的酒店打工有些誤解？酒店小姐現身說法並抱怨「不是每位酒店工作小姐都有賣鮑魚好嗎？」一名酒店上班女網友在臉書專頁「爆怨公社」發文，日前她在一則跟酒店小姐有關的新聞底下，看到許多不友善且充滿歧視的留言，內心覺得相當無言，她發文表示「是，我是酒店小姐...但不是每位小姐都有賣鮑魚好嗎！」原PO表示，很多人對酒店小姐有很多誤解，例如有人會覺得酒店小姐到處跟別人述說自己的悲情故事，結果身上「都是背名牌」，她表示，「你可以選擇不相信，但小姐身上行頭的確要有」，是因為消費族群的關係。原PO表示像自己平常喜歡穿T恤，牛仔褲就出門，結果還被大班念「女孩子賺錢賺的那麼辛苦要投資自己一點」，表示有時候真的不是大家看到的那樣而已。文章引發熱議，不到一天的時間就超過1800則留言，原PO也在留言間透露自己交了男友後「已經準備要上岸了」，坦言男友教會了她許多東西。
【酒店公關天數與酒店打工時間講解篇】酒店的工作時間能很彈性嗎?一周要上幾天班呢? 若有特殊狀況，可協商【酒店工作超級PT班】。
酒店小姐酒店上班以下打卡班次
下午:3點班、4點班、5點班、6點班(每個班次往後推7小時，就是妳的上班時間)
晚間:7點班、8點班、9點班(每個班次往後推7小時，就是妳的上班時間)
【建議一周上3~4天班最佳!】
即使完全沒經驗的新人，在入行1~2個月後，建議可穩定報3~4天班(可隔週輪替)。
原因如下:
1.天數太少，會讓幹部或熟客找不到妳，因而影響節數高低。
2.畢竟是服務業，多少會接收到客人的負面能量，因此適當的休息是必要的(真心體會!)。
3.低於此上班天數，相對收入變少，無法減輕經濟壓力。
4.休息時間可以陪伴家人，或學習第2專長，盡可能填補進入酒店工作的得失。
5.多少要喝酒，加上日夜顛倒，體力上無法負荷太多。
常見到剛入行或個性急的公關，會連上5~6天班，其實這都只是「借明天的時間與身體」，往往這周上六天，下週身體狀況撐不住就休一週，相對酒店收入並沒有提高，反而身體搞壞、且充滿負面情緒。
「細水長流」才是在酒店兼差穩定增加收入的最佳方式，而我們比照20年來的大數據，也是如此。若是真的急須用錢與身體狀況許可，是可以和店家協調「加班」(在沒有欠班下，如坐完1桌就下班等)，在八大潛規則只要【事前】協調都可以談，因為「制度是僵固的，人是靈活的!」
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